Il Ministero del lavoro, dell’occupazione, degli affari dei veterani e (degli affari) sociali ha adottato il Regolamento sulle Misure di Prevenzione per lo  Svolgimento delle Attività Lavorative in un Ambiente Sano e Sicuro in Modo da Prevenire L’insorgenca e la Diffusione Dell’Epidemia (“Regolamento”), pubblicato nel Gazzetta Ufficiale il 3 luglio 2020, e entra in vigore l’11 luglio 2020.

Il Regolamento è stato adottato sulla base della Legge della salute e sicurezza sul lavoro, e l’ispezione del lavoro  è responsabile per il controllo della sua attuazione.

Finora, l’area di protezione dei cittadini dalle malattie infettive è stata regolata esclusivamente dalla Legge sulla protezione della popolazione dalle malattie infettive, che si applicava solo a determinate categorie delle entità legali, mentre questo Regolamento prescrive le misure per tutti i datori di lavoro nella Republica di Serbia, alle cui sono obbligati di aderire quando è stata dichiarata un’epidemia di una malattia infettiva.

Il Regolamento viene applicato in tutti i luoghi di lavoro nell’ambiente lavorativo in cui vengono eseguite le attività lavorative, escluso il lavoro sul terreno e lavoro da casa.

Secondo il Regolamento, tutti i datori di lavoro sono tenuti ad adottare un piano di applicazione delle misure di prevenzione per tutti i posti di lavoro negli spazi adibiti al lavoro, che fa parte integrante dell’atto sulla valutazione del rischio che viene adottato in conformità con la legge e le normative in materia della salute e sicurezza sul lavoro.

Il Regolamento prescrive che il piano di applicazine delle misure deve contenere (i) le attività e misure di prevenzione mirate a prevenire l’insorgenza dell’epidemia della malattia infettiva, (ii) l’incarico per l’attuazione e controllo dell’implementazione delle attività e misure di prevenzione e (iii) le attività e misure di azione nel caso di insorgenza dell’epidemia della malattia infettiva. Oltre agli obblighi dei datori di lavoro, il Regolamento prescrive anche gli oblighi dei dipendenti sul posto di lavoro nel caso dell’epidemia della malattia infettiva.

Per violazione delle disposizioni dal Regolamento, sono previste le multe, (i) per entità legali RSD 800.000 – RSD 1.000.000, (ii) per imprenditori RSD 400.000 – 500.000, (iii) per la persona responsabile dal datore di lavoro RSD 40.000 – 50.000, e (iv) per dipendenti RSD 10.000 – 20.000.

I datori di lavoro sono tenuti ad armonizzare il loro lavoro con il Regolamento, i.e. ad adottare il piano di applicazione delle misure di prevenzione d’insorgenza e la diffusione dell’epidemia dalle malattie infettive, entro 30 giorni dalla data di entrata in vigore del Regolamento, i.e. entro il 10 agosto 2020.

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